Verbesserung von Entscheidungen in Kleingruppen: Effekte von Dissens und Trainingsinterventionen

Bei Gruppenentscheidungen erhalten geteilte 金贝棋牌 h?ufig mehr Gewicht als ungeteilte 金贝棋牌 (Geteiltheitsverzerrung). Zudem halten die Mitglieder an ihren anf?nglichen Pr?ferenzen fest (Pr?ferenzverzerrung). In einem Experiment wurden beide Verzerrungen gleichzeitig auf der Gruppenebene (Kommunikation von 金贝棋牌 und Pr?ferenzen) und auf der Individualebene (Evaluation von 金贝棋牌) analysiert. Zwei Trainingsinterventionen wurden evaluiert, bei denen jeweils eine der beiden Verzerrungen erl?utert und über eine Gruppenübung veranschaulicht wurden. Die Interventionen erh?hten die Menge diskutierter 金贝棋牌 und reduzierten den Pr?ferenzbias, hatten aber keine Effekte auf die Entscheidungsqualit?t. Dissens (unterschiedliche Anfangspr?ferenzen) erh?hte die Pr?ferenzverzerrung beim Informationsaustausch, reduzierte sie jedoch bei der individuellen Informationsbewertung und verbesserte die Entscheidungsqualit?t, wenn keine Intervention durchgeführt wurde. Entscheidungsqualit?t korrelierte mit Prozessen auf der Individualebene, nicht aber mit Prozessen auf der Gruppenebene.